随处租用
Hire International Employees with IES
有了 IES 的远程和临时劳动力解决方案，您就可以将新的工作世界带到家门口。
在 50 个州和 150 多个国家合规聘用人才
Rapid growth, diverse ideas, specialized skills, cost savings – there are many reasons businesses hire internationally or out of state. But navigating the maze of local regulations and complex tax laws can be daunting.
IES simplifies every step of the international hiring process, enabling you to compliantly onboard, manage, and pay talent anywhere – without the cost and effort of establishing entities in each location.
在美国和全球招聘人才
将您的人才库变成充满可能性的海洋。IES 在美国和其他 150 多个国家提供合规支持。
跳过国内设置
在国内或国际上拓展业务，无需在不同州或国家设立商业实体的成本和复杂性。
最大限度降低远程和临时工风险
保护您和您的员工。遵守所有国内和国际雇佣法律、数据隐私标准（如 GDPR）等，同时避免共同雇佣和错误分类风险。
集中支持
简化劳动力管理。无论您的团队在哪里工作，也无论您的团队规模有多大，当您需要帮助时，只需拨打一个电话号码即可。
美国和全球 EOR 发薪服务
全面的入职支持
合规和降低风险
人力资源服务和具有竞争力的福利
符合职权范围的集成电路分类
跨时区的本地员工支持
合并发票
合规的离岗培训
人才库/重新部署机会
MSP / VMS / 合作伙伴协调
案例研究
IES 的全球专业知识为一家英国游戏公司带来了新的机遇
对于一家新兴的游戏开发商来说，下一阶段的发展意味着要跳出国界，跳出思维定式，雇佣国际员工。
